据报道，Destiny 2员工担心Bungie的未来

　　Destiny 2开发人员Bungie的员工表示，在今年早些时候裁员之后 ，他们对自己目前在公司的现状感到焦虑 。

　　您可能还记得
，裁员是在10月在开发商上首次报告的
。此时，工作室首席执行官皮特·帕森斯（Pete Parsons）公开评论了削减 ，称其为“悲伤的一天 ”。据说大约有100名员工受到影响 。

　　现在
，在IGN的一份新报告中，该公司保留的许多人表示 ，该工作室正在全面实施各种其他削减成本的措施，以便成为索尼内部的独立子公司（该公司于2022年获得了开发商）
。员工之间的担忧是
，如果Destiny 2无法实现财务目标，Bungie可能会在索尼内失去独立。

　　我们的视频团队扮演命运2 。

　　据报道 ，Bungie还与上述裁员一起签发了冻结
，减少了其员工的旅行预算，将其诸如“ Pentathlon
”之类的各种Get Toders推迟到明年的这段时间 ，并将其年度Bungie Day活动保留为Virtual。据报道
，旨在提高士气的其他事件也发现他们的发生减少了
。据报道，烹饪和编织课现在每个季度都会发生 ，而不是每个月。

　　此外
，据说马拉松开发人员正在对其当前员工的各种福利进行调整，例如其新租用午餐计划等 。消息人士告诉IGN ，这使Bungie Low的士气留在了Bungie Low中
，现在有人说“心情”是“灵魂的 ”
。但是，尽管有这种心情 ，但仍在公司中的人说，管理层没有采取任何措施来尝试解决这种整体感觉。

　　IGN表示
，在10月份的裁员之后，那些表达悲伤的员工“遇到了令人惊讶的漠不关心 ，甚至完全是彻头彻尾的失败或敌意
” 。同时
，有人建议员工，进一步的裁员并不是不可能的
。

　　两位消息人士告诉出版物 ，首席人民霍莉·巴巴科维（Holly Barbacovi）直接表示裁员是“杠杆”
，而邦吉（Bungie）可以再次继续前进。其他人则解释说，他们被告知不要进一步讨论裁员 ，在公司的一项后问答期间
，领导层削减工资以防止将来的削减措施的概念被拒绝 。邦吉是“不是那种公司 ”的答复
。

　　一位消息人士说：“我们知道我们需要[Destiny 2扩展]最终形状才能做得很好。”“录音室的感觉是，如果不是 ，我们肯定会在寻找更多的裁员 。
”

　　IGN的消息人士称
，今年早些时候裁定的许多人都是社区领导人，Bungie总法律顾问Don McGowan之类的人受到削减的影响
。大量冗余的人也是Bungie的DE＆I俱乐部的一部分 ，旨在确保工作室的包容性环境。

　　一位消息人士说：“我很生气 。我很沮丧。这不是我来这里要做的事情
。”“感觉好像许多高级的UPS并没有听数据，就像
，'我们只需要赢得我们的粉丝，他们仍然喜欢我们。'不 。他们没有...我们摆脱了一些最有知识的人 ，他们每天都在这里呆了20多年
。

　　“没有人是安全的。 ”

　　几名Bungie员工表示
，他们感到焦虑，因为该工作室正在朝外外包更多的工作 。据报道 ，这些讨论也发生在10月裁员之前
。

　　一个人告诉IGN：“人们仍然在领导和工人之间感到'我们与他们''。
”“这种信任已被侵蚀 。”

　　索尼和邦吉拒绝回应原始报告
。Eurogamer要求索尼发表评论。